应用设计的展示是对企业使用规范识别的引导，它的详略是以视觉形象初建阶段所需而定项，有其一定的长时效性，但随着社会与企业的建设发展，它也应作相应的增减调整，在以模式为基础的项目中，因其性质及相关的时效问题，分成以下三部分性质：1、务实性的应用项目这类项目时间概念性项目长，是视觉识别中相对稳定的项目，在对内对外的形象传递上起着稳定、持久、统一的视觉效果。如厂旗，它应是与企业共存亡的概念，一经确定，没有大的原则问题是不会改动的。又如事务性用品中的名片、信封、信纸、出入证、文件夹、资料袋等，也是长时期的应用项目，耗用量大，需不断的生产、补充。因此，严格的规范，有利于保证识别的统一性。2、导向性的应用项目这类项目，在应用设计中是对风格、气质等视觉效果的引导。由于应用项目的基础条件是变动的、不可规范的，因此也造成设计上的不规范性。如各类展示厅、各大小会议室的形象墙、户外形象看板、指示牌。因它的空间条件、展示规格尺寸、材料等都是相应的变动因素，因而具体的实施设计都应有相对的调整。又如服装的设计、手册上是企业气质及各种功效需要设计，服装的细节设计应由服装师来完成。其中应该展示的基础元素（如标志、文字编排、色彩）是由基础部分作答的。3、指示性的应用项目此类项目都是为配合主题内容而设置的，不是视觉主体形象。如各类产品广告、公益、文化、活动海报、宣传册等（需要直接宣传识别形象除外）它们应由主题来定位视觉形象，完成特定的信息传递。此类应用设计，在使用基础部分的形象时，只在版式的编排上作位置、大小的规范，达到统一的整体效果。4、VI手册完成后，可由策划设计专业机构与企业CI执行部门进行实施原则的沟通，并指定与设计机构相衔接的制作公司，在设计机构指导下开展形象制作项目，以保证VI的实施的标准化、规范化、系统化效果。据以上对VI的介绍，可以看到VI的执行不光是行政组织及管理的工作，还有其专业性的技术工作，因此建议CI委员会中应有熟悉VI设计的业务人员，以便在企业发展中更好地持续性地执行VI视觉传播。VI识别的效果取决于它在应用上出现的频率与强度，企业应不断争取传播机会，开拓新媒介，以高频率的传播强化认知。